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Hey 👋
Eisox recrute !
Découvrez les offres d’emplois qui vous permettront de rejoindre l’équipe.
Les postes à pourvoir
Developpeur BackEnd (H/F)
Alternance
Vous êtes curieux(se), dynamique, organisé(e) et rigoureux(se), passionné(e) par les systèmes backend, et stimulé(e) par le travail en équipe ?
Alors ce poste est fait pour vous !
4 raisons de nous rejoindre
Trouver un job qui a du sens
Intégrer une équipe collaborative et investie avançant dans un but commun, celui d’avoir des bâtiments plus respectueux de l’environnement.
Espaces de travail chaleureux
300 m² de bureaux lumineux et colorés, entourés de verdure et situés dans le quartier étudiant de Belle-Beille à Angers. 10 mn en voiture du centre-ville.
Onboarding réussi
Dès votre arrivée, prenez part à l’aventure et découvrez en immersion nos métiers et le rôle de chacun pour comprendre le fonctionnement de l’entreprise.
Prenez part à l'aventure
Participez à définir la suite de l’aventure Eisox, en apportant vos compétences, votre expérience et votre vision.
Les étapes clés du recrutement
Étape 1. Sélection
Oubliez la traditionnelle lettre de motivation. Partagez-nous votre CV et vos motivations réelles à rejoindre Eisox.
2. Rencontre avec votre manager
Lors d’un entretien d’une heure, présentez-vous à votre futur manager et partagez vos expériences. Profitez-en aussi pour poser vos questions sur le poste.
3. Recrutement et intégration
Félicitation, vous êtes sélectionné(e) ! De notre côté on prépare votre parcours d’intégration. Vos collègues vous attendent déjà.
STUDIO CORPORATE
🎥
On a crée notre studio vidéo d’entreprise
1 lieu, 3 objectifs
On a créé un lieu où chaque collaborateur s’exprime et marque sa contribution dans l’aventure Eisox.
🟣 Objectif 1 : Enregistrer les mémoires de l’entreprise : Un lieu pour garder en mémoire l’histoire interne d’Eisox. Chaque collaborateur y présente le sujet clé qui a marqué le mois.
🟣 Objectif 2 : Capturer des témoignages clients inspirants : un espace pour mettre en lumière les réussites et les réalisations de nos clients.
🟣Objectif 3 : Créer des webinars et vidéos d’expert : créer du contenu pédagogique, techniques et démontrer notre expertise sur le marché du smart building.
ENGAGEMENT.
Le mercredi 23 novembre 2022, lors de l’événement Connected Women, Maxence Chotard, CEO d’Eisox, et 16 dirigeant(e)s d’#Angers se sont engagés à travers le #PacteParité et rejoignent la liste des 105 entreprises / start-up déjà engagées pour plus de parité dans la #tech.
Pour Maxence CHOTARD, CEO d’Eisox, et au sein des équipes, « la parité s’inscrit plutôt comme une valeur, un réflexe logique plutôt qu’une contrainte ou un devoir » 🙏
Découvrir le PacteParité 👉 https://bit.ly/3GIqPVy
👋 Aucune offre ne vous correspond ?
Nous sommes toujours à la recherche de pépites.
Partagez-nous votre candidature spontanée sur 👉 job@eisox.com 👈